Bugun bazı sitelerde, SGK'nın memurlara da ay ve gun hesabı uzerinden emekli ikramiyesi odenmesi icin calışma yaptığı belirtilmektedir.

Bilindiği uzere memurlara, 5434 sayılı Kanunun 89 uncu maddesindeki hukum gereğince memurlara her tam fiili hizmet yılı icin aylık bağlamaya esas tutarın bir aylığı emekli ikramiyesi olarak verilmektedir.
Memurlar bu yonuyle işcilerin kıdem tazminatından farklı bir işleme tabi tutulmaktadır. İşciler gun ve ay hesabı uzerinden kıdem tazminatı alabilmektedir.
Bu hukum, memurlara emeklilik ikramiyelerinin her tam hizmet yıllarına karşılık verileceğini belirler.
Haberde yer aldığı şekilde SGK'nın kusuratlı ay ve gunlere emekli ikramiyesi odemesi yonunde bir yetkisi bulunmamaktadır. Anayasa Mahkemesinin kararı da 30 hizmet yıl sınırlamasını kaldırmayla sınırlıdır. Anayasa Mahkemesi kararı kusuratlı ay ve gunlere de ikramiye odenmesi yonuyle bir karar vermediği gibi Anayasa Mahkemesi sadece başvuru ile sınırlı olarak karar vermeyle yetkilidir.
Ancak, Kanunun 89 uncu maddesinde yapılacak bir değişiklik ile ay ve gun kusuratlarına da ikramiye verilmesi sağlanabilir. İşci ile eşitlik olarak sadece gun hesabı olur, odenen tutarda bir değişiklik olmaz.