Cevre ve Şehircilik Bakanlığı Personelinin Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yonetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yonetmelik 25 Aralık 2013 CARŞAMBA
Resmi Gazete
Sayı : 28862
YONETMELİK
Cevre ve Şehircilik Bakanlığından:
CEVRE VE ŞEHİRCİLİK BAKANLIĞI PERSONELİNİN YER DEĞİŞTİRME
SURETİYLE ATANMALARINA İLİŞKİN YONETMELİKTE
DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR YONETMELİK
MADDE 1 - 12/4/2012 tarihli ve 28262 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Cevre ve Şehircilik Bakanlığı Personelinin Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına İlişkin Yonetmeliğin 2 nci maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi aşağıdaki şekilde değiştirilmiş ve (b) bendindeki "ve ayniyat saymanı" ibaresi yururlukten kaldırılmıştır.

"a) Cevre ve şehircilik il mudurlukleri ile altyapı ve kentsel donuşum mudurluklerinde gorev yapan altyapı ve kentsel donuşum muduru, bolge temiz hava merkezi muduru, cevre ve şehircilik il mudur yardımcısı, altyapı ve kentsel donuşum mudur yardımcısı, bolge temiz hava merkezi mudur yardımcısı ve şube muduru,"
MADDE 2Aynı Yonetmeliğin 4 uncu maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
"MADDE 4(1) Bu Yonetmelikte gecen;
a) Alt bolge: Bulunulan hizmet bolgesinin altındaki bolgeleri,
b) Azami calışma suresi: Her hizmet alanında azami calışılması gereken sureyi,

c) Bakanlık: Cevre ve Şehircilik Bakanlığını,
c) Hizmet alanı: Hizmet bolgelerindeki gorevin yapıldığı ili,
d) Hizmet bolgeleri: Bu Yonetmeliğin ekinde yer alan EK-1 Hizmet Bolgeleri Tablosunda gosterilen illerin gruplarını,
e) Taşra teşkilatı hizmet birimleri: Cevre ve Şehircilik İl Mudurlukleri ile Altyapı ve Kentsel Donuşum Mudurluklerini,
f) Ust bolge: Bulunulan hizmet bolgesinin ustundeki bolgeleri,

g) Yeniden atanma: 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 92 nci maddesi kapsamında bulunanların yeniden memurluğa atanmasını,
ğ) Yer değiştirme suretiyle atanma: Bu Yonetmelik kapsamına giren personelin, bu Yonetmelik ile belirlenen hizmet bolgelerine belirli sureler dahilinde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 76 ncı maddesinde yer alan hukumler cercevesinde atanmasını,
h) Yonetici personel: Cevre ve şehircilik il muduru, altyapı ve kentsel donuşum muduru, bolge temiz hava merkezi muduru, cevre ve şehircilik il mudur yardımcısı, altyapı ve kentsel donuşum mudur yardımcısı, bolge temiz hava merkezi mudur yardımcısı ve şube mudurunu,
ı) Zorunlu calışma suresi: Her hizmet bolgesinde zorunlu olarak calışılması gereken sureyi,
ifade eder."
MADDE 3Aynı Yonetmeliğin 7 nci maddesinin altıncı fıkrasının birinci cumlesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiş ve aynı fıkraya birinci cumlesinden sonra gelmek uzere aşağıdaki cumle eklenmiştir.
"2 nci maddede sayılan unvanların bir veya birden fazlasında, aynı hizmet alanında 25 yıl veya daha fazla calışmış olan personel, Bakanlıkca en az uc tercih sunulmak suretiyle, başka hizmet bolgelerine atanırlar."
"Tercihte bulunmayanların atamaları ise sunulan tercihlerden birine resen yapılır."
MADDE 4Aynı Yonetmeliğin 9 uncu maddesinin beşinci fıkrasının (a) bendi aşağıdaki şekilde ve altıncı fıkrasında yer alan "bendi kapsamında" ibaresi "ve (d) bentleri ile 10, 12, 13 uncu maddeleri" şeklinde değiştirilmiş ve aynı maddenin beşinci fıkrasına aşağıdaki (d) bendi eklenmiştir.
"a) Bulunduğu hizmet alanında en az iki yıl sure ile calışan ve fakulte veya yuksekokulların aynı bolumunden mezun olan, aynı unvanı taşıyan personelin becayiş talebi."
"d) Merkez teşkilatında uc yıl gorev yapmış olanların aynı veya daha alt hizmet bolgesindeki hizmet alanına atanma isteği."
MADDE 5Aynı Yonetmeliğin 13 uncu maddesinin birinci fıkrasına (b) bendinden sonra gelmek uzere aşağıdaki (c) bendi eklenmiş ve dorduncu fıkrasında yer alan "koordine edilir" ibaresi "gerekli koordinasyon sağlanarak dikkate alınır" şeklinde değiştirilmiştir.
"c) İşyerinin merkezi belli bir ilde yerleşik olup, birden fazla ilde faaliyet gosteren şirketlerde calışan bu Yonetmeliğe tabi personelin eşlerinin, işyeri merkezinin bulunduğu ilin dışındaki bir ilde faaliyet gosteren işyerinde calıştıkları halde primlerini şirket merkezinin bulunduğu ile yatırıldığının veya şirket merkezinde calıştıkları halde primlerini merkeze bağlı başka bir ilde faaliyet gosteren işyerinde yatırıldığının (Anonim şirketlerde calışanlar, bu belgeyi kendi iş yerlerinden, diğer şirketlerde calışanlar da calıştıkları ildeki vergi dairesi, belediye veya ilgili meslek kuruluşlarından alacaklardır.),"
MADDE 6Aynı Yonetmeliğin 15 inci maddesinin birinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiş ve aynı maddeye ikinci fıkradan sonra gelmek uzere aşağıdaki ucuncu fıkra eklenmiştir.
"(1) Gorevde yukselme veya unvan değişikliği sınavı sonucu ataması yapılan personel, atandıkları yerde uc yıllık calışma suresini doldurmadan ozur durumu haric yer değişikliği talebinde bulunamaz."
"(3) Gorevde yukselme veya unvan değişikliği sınavı sonucu ataması yapılanlardan, bu maddenin birinci fıkrasında belirtilen calışma suresini tamamlamadan istekleriyle eski gorevlerine donenler, sınav sonucu kazandığı unvana yeniden atanma talebinde bulunması halinde eksik kalan hizmet suresini tamamlamak uzere eski gorev yerlerine, soz konusu kadronun dolu olması durumunda ise, eski gorev yerinin bulunduğu hizmet bolgesindeki diğer hizmet alanlarına atanabilir."
MADDE 7Aynı Yonetmeliğin 18 inci maddesinin birinci fıkrasının birinci paragrafı ve dorduncu fıkrasının birinci paragrafı ile dorduncu fıkrasının (a) ve (b) bentleri aşağıdaki şekilde değiştirilmiş ve dorduncu fıkradan sonra gelmek uzere aşağıdaki beşinci ve altıncı fıkralar eklenmiştir.
"Cevre ve şehircilik il mudurleri ile altyapı ve kentsel donuşum mudurleri,"
"2 nci maddenin birinci fıkrasının (a) bendinde belirtilen personelin atandıkları hizmet alanındaki azami calışma suresi;"
"a) Altyapı ve kentsel donuşum muduru unvanı ile atananlar icin beş,"
"b) Bolge temiz hava merkezi muduru, cevre ve şehircilik il mudur yardımcısı, altyapı ve kentsel donuşum mudur yardımcısı, bolge temiz hava merkezi mudur yardımcısı ve şube muduru unvanı ile atananlar icin sekiz,"
"(5) 2 nci maddenin birinci fıkrasının (a) bendinde belirtilen personelin, bulunduğu hizmet bolgesindeki zorunlu calışma suresi veya gorev yaptığı hizmet alanındaki azami calışma suresi, gorev yaptığı her bir unvanda gecen hizmet sureleri ayrı ayrı dikkate alınarak tespit edilir.
(6) 2 nci maddenin birinci fıkrasının (a) bendinde belirtilen personelden ust hizmet bolgelerindeki hizmet alanında en az iki yıl hizmeti bulunanlar 5 veya 6 ncı hizmet bolgelerine atanabilir."
MADDE 8Aynı Yonetmeliğin ekindeki EK-1 Hizmet Bolgeleri Tablosu ekteki şekilde değiştirilmiştir.
MADDE 9Bu Yonetmelik yayımı tarihinde yururluğe girer.
MADDE 10Bu Yonetmelik hukumlerini Cevre ve Şehircilik Bakanı yurutur.
"EK-1
HİZMET BOLGELERİ TABLOSU I. BOLGE II. BOLGE III. BOLGE IV. BOLGE V. BOLGE VI. BOLGE 1 Adana 1 Aydın 1 Afyonkarahisar 1 Aksaray 1 Adıyaman 1 Ağrı 2 Ankara 2 Balıkesir 2 Bolu 2 Amasya 2 Artvin 2 Ardahan 3 Antalya 3 Denizli 3 Canakkale 3 Bartın 3 Batman 3 Bingol 4 Bursa 4 Eskişehir 4 Corum 4 Bilecik 4 Bayburt 4 Bitlis 5 Gaziantep 5 Hatay 5 Edirne 5 Burdur 5 Diyarbakır 5 Hakkari 6 İstanbul 6 Manisa 6 Giresun 6 Duzce 6 Elazığ 6 Muş 7 İzmir 7 Muğla 7 Isparta 7 Cankırı 7 Erzincan 7 Şırnak 8 Kayseri 8 Sakarya 8 Kırıkkale 8 Karabuk 8 Erzurum 8 Tunceli 9 Kocaeli 9 Samsun 9 Kutahya 9 Karaman 9 Gumuşhane 10 Konya 10 Tekirdağ 10 Ordu 10 Kastamonu 10 Iğdır 11 Mersin 11 Yalova 11 Osmaniye 11 Kırklareli 11 K.Maraş 12 Rize 12 Kırşehir 12 Kars 13 Trabzon 13 Kilis 13 Malatya 14 Uşak 14 Nevşehir 14 Mardin 15 Niğde 15 Siirt 16 Sinop 16 Sivas 17 Tokat 17 Şanlıurfa 18 Yozgat 18 Van 19 Zonguldak