Madde 16 - Tespit yazısına bu Kanunda ongorulen sure icinde itiraz edilmemişse surenin bitişini takibeden altı işgunu icinde veya yapılan itiraz reddedilmişse mahkeme kararının tebliğ edildiği tarihten itibaren altı işgunu icinde ilgili sendikaya Calışma ve Sosyal Guvenlik Bakanlığınca bir yetki belgesi verilir.

(Değişik: 3/6/1986 - 3299/4 md.) Yetki belgesi alınmadan yapılan bir toplu iş sozleşmesinde taraflardan birinin veya ikisinin yetkili olmadığı ve bu sebeple sozleşmenin hukumsuzluğu, Calışma ve Sosyal Guvenlik Bakanlığınca durumun tespitinden itibaren 45 gun icinde ilgililerce veya Calışma ve Sosyal Guvenlik Bakanlığınca dava yolu ile ileri surulebilir.

Hukumsuzluk konusundaki dava, işyerinin bağlı olduğu bolge calışma mudurluğunun bulunduğu mahaldeki iş davalarına bakmakla gorevli mahkemede acılır. Toplu iş sozleşmesi birden fazla Calışma ve Sosyal Guvenlik Bakanlığı bolge mudurluğunun yetki alanına giren işyerlerini kapsıyor ise davanın Ankara iş mahkemesinde acılması gerekir.

Bu davada hakim, talep uzerine, gerekli gorurse toplu iş sozleşmesinin uygulanmasını dava sonuna kadar durdurabilir.