UGBT kapsamýnda çalýþan iþçiler kendi resmi tatillerini öðrenmektedir. Resmi tatil, dini bayram ve ulusal bayramlarda çalýþmama karþýlýðýnda tam ücret almaya devam etme hallerinden biri þeklinde de ifade edilmektedir. Pek çok devlet memuru bu þekilde ücretlerini alýrken özel sektörde çalýþan iþçiler de UGBT kapsamýnda bu hakka sahiptir. UGBT tüm çalýþanlarýn ücretlerini eksiksiz bir þekilde almalarýný saðlayan kanunlardan biridir.

UGBT Nedir ve UGBT Günleri Nelerdir?

UGBT resmi ve ulusal tatillerde çalýþanlarýn ücretlerinde herhangi bir kesinti olmadan almasý durumlarýndan biridir. Kanunda geçen bu hal ile beraber çalýþan haklarý da gözetilmektedir. Pek çok iþçi bu kanundan yararlanarak ücretlerini tam almaktadýr.

UGBT Alacaðý Nasýl Hesaplanýr?

UGBT alacaðýnýn hesaplanmasý normal bir iþ günündeki çalýþma saati bazýnda hesaplanmaktadýr. Kiþi gün içerisinde kaç saat aktif olarak çalýþýyorsa UGBT kapsamýnda da o kadar çalýþmýþ kabul edilerek ücret yatýrýlmaktadýr.