TUYUM toplantısında, hızla gelişen turizm sektorunde nitelikli eleman alımının aynı hızı yakalamadığı konuşuldu.
Turizm Sektorundeki İşverenlerin ve Calışanların Uyum Yeteneklerinin Artırılması Projesi'nin (TUYUM) tanıtımı Adana'da yapıldı.
Adana'da bulunan turizm sektoru temsilcileri Kultur ve Turizm Bakanlığı koordinasyonunda bir araya geldi. Duzenlenen toplantıda sektor temsilcileri, turizm sektorunde nitelikli eleman acığının giderek buyuduğunu belirterek, bu konuda onlem alınmasını istediler.
Toplantının acılış konuşmasını Cukurova Turistik Otelciler Birliği (CUKTOB) Başkanı Tayyar Zaimoğlu yaptı. Zaimoğlu konuşmasında turizm sektorunde calıştıracak nitelikli personel bulmakta zorlandıklarını soyledi.
İlkhaber'den Uğur Adana'nın haberine gore, son zamanlarda bir cok sektorun istihdam acısından onemini kaybederken, turizm sektorunun daha cok on plana cıktığını kaydeden Zaimoğlu, "Turizm sektorunun on plana cıkması cok değişme ve gelişmeyi de beraberinde getirdi, bu nedenle sektordu istikrarlı bir yapı oluşturulması gerekiyor." dedi.
Turkiye'de 1980'lerde 50 bin olan yatak kapasitesinin bugun 1 milyona yaklaştığını acıklayan Zaimoğlu, sektordeki buyume oranının nitelikli ve eğitimli personel artışı oranıyla paralel olmadığını, sektorde bu konuda buyuk bir acık olduğunu ifade etti. Bir ulkenin turizm gelirlerinin, dış aktif turist talebiyle orantılı olduğunu vurgulayan Zaimoğlu, "Turist talebini etkileyen hizmetlerin turiste sunulmasında iyi yetişmiş elemanların onemli etkisi vardır.
Memnun ayrılan turist, turizmin geleceği acısından artı puan getirmektedir. Kaliteli bir personel yetiştirilmesi, etkili bir istihdam yapısını oluşturacaktır.
Hizmet standardının yuksek tutulmasının gerekliliğini turizm işletmelerinde niteliğine onemli girişimlerinden birincisi kalifiye elemanın nitelik ve nicelik performansıdır. Turkiye'de ise işletmelerin buyuk bir coğunluğunda, ucuz işgucu temini dolayısıyla niteliksiz personel alımı gozlenmektedir.
Ust duzey ve orta kademe yoneticiler dışında istihdam ya yoresel olanaklarla karışlanmakta, ya da her duzeyde eğitim kurumlarından stajyerlerle gercekleştirilmektedir." diye konuştu.
Toplantıda konuşan Adana İl Kultur ve Turizm Muduru Sabri Tari de, "Adana'da 53 tane otelimiz var; bunların 6 tanesi 5 yıldızlı, 20 tanesi 4 yıldızlı şeklinde sıralanıyor ve bu oteller toplamda 8 bin 510 yatak kapasiteli. Ancak bu otellerde calışanların kapasitelerinin, eğitim durumlarının ne olduğuna dair ciddi bir veriye ulaşamıyoruz." dedi. Tari, sezon suresinin uzatılmasının calışanların uyumu acısından birinci oncelik olduğunuı belirtti.
Kaynak
Turizm Sektorundeki İşverenlerin ve Calışanların Uyum Yeteneklerinin Artırılması Projesi'nin (TUYUM) tanıtımı Adana'da yapıldı.
Adana'da bulunan turizm sektoru temsilcileri Kultur ve Turizm Bakanlığı koordinasyonunda bir araya geldi. Duzenlenen toplantıda sektor temsilcileri, turizm sektorunde nitelikli eleman acığının giderek buyuduğunu belirterek, bu konuda onlem alınmasını istediler.
Toplantının acılış konuşmasını Cukurova Turistik Otelciler Birliği (CUKTOB) Başkanı Tayyar Zaimoğlu yaptı. Zaimoğlu konuşmasında turizm sektorunde calıştıracak nitelikli personel bulmakta zorlandıklarını soyledi.
İlkhaber'den Uğur Adana'nın haberine gore, son zamanlarda bir cok sektorun istihdam acısından onemini kaybederken, turizm sektorunun daha cok on plana cıktığını kaydeden Zaimoğlu, "Turizm sektorunun on plana cıkması cok değişme ve gelişmeyi de beraberinde getirdi, bu nedenle sektordu istikrarlı bir yapı oluşturulması gerekiyor." dedi.
Turkiye'de 1980'lerde 50 bin olan yatak kapasitesinin bugun 1 milyona yaklaştığını acıklayan Zaimoğlu, sektordeki buyume oranının nitelikli ve eğitimli personel artışı oranıyla paralel olmadığını, sektorde bu konuda buyuk bir acık olduğunu ifade etti. Bir ulkenin turizm gelirlerinin, dış aktif turist talebiyle orantılı olduğunu vurgulayan Zaimoğlu, "Turist talebini etkileyen hizmetlerin turiste sunulmasında iyi yetişmiş elemanların onemli etkisi vardır.
Memnun ayrılan turist, turizmin geleceği acısından artı puan getirmektedir. Kaliteli bir personel yetiştirilmesi, etkili bir istihdam yapısını oluşturacaktır.
Hizmet standardının yuksek tutulmasının gerekliliğini turizm işletmelerinde niteliğine onemli girişimlerinden birincisi kalifiye elemanın nitelik ve nicelik performansıdır. Turkiye'de ise işletmelerin buyuk bir coğunluğunda, ucuz işgucu temini dolayısıyla niteliksiz personel alımı gozlenmektedir.
Ust duzey ve orta kademe yoneticiler dışında istihdam ya yoresel olanaklarla karışlanmakta, ya da her duzeyde eğitim kurumlarından stajyerlerle gercekleştirilmektedir." diye konuştu.
Toplantıda konuşan Adana İl Kultur ve Turizm Muduru Sabri Tari de, "Adana'da 53 tane otelimiz var; bunların 6 tanesi 5 yıldızlı, 20 tanesi 4 yıldızlı şeklinde sıralanıyor ve bu oteller toplamda 8 bin 510 yatak kapasiteli. Ancak bu otellerde calışanların kapasitelerinin, eğitim durumlarının ne olduğuna dair ciddi bir veriye ulaşamıyoruz." dedi. Tari, sezon suresinin uzatılmasının calışanların uyumu acısından birinci oncelik olduğunuı belirtti.
Kaynak
__________________