[IMG]http://img192.**************/img192/561/kadnerkek.png[/IMG]


Amac
MADDE 1- (1) Bu Kanunun amacı, kadın haklarının korunması ve geliştirilmesi, kadın erkek eşitliğinin sağlanmasına yonelik olarak ulkemizde ve uluslararası alandaki gelişmeleri izlemek, bu gelişmeler konusunda Turkiye Buyuk Millet Meclisini bilgilendirmek, kendisine esas veya tali olarak havale edilen işleri goruşmek, istenildiğinde Turkiye Buyuk Millet Meclisine sunulan kanun tasarı ve teklifleriyle kanun hukmunde kararnameler hakkında ihtisas komisyonlarına goruş sunmak uzere Turkiye Buyuk Millet Meclisinde Kadın Erkek Fırsat Eşitliği Komisyonunun kuruluş, gorev, yetki, calışma usul ve esaslarını duzenlemektir.
Komisyonun kuruluşu
MADDE 2- (1) Uye sayısı Danışma Kurulunun teklifi uzerine Genel Kurulca belirlenecek Kadın Erkek Fırsat Eşitliği Komisyonunda; siyasi parti grupları ile bağımsızlar Meclisteki sayılarının -boş uyelikler haric- uye tam sayısına nispet edilmesi ile bulunacak yuzde oranına uygun olarak temsil edilirler.
(2) Kadın Erkek Fırsat Eşitliği Komisyonu uyeleri belirlenirken kadın milletvekilleri ile insan hakları konusunda uzman milletvekillerine oncelik tanınır.
(3) Kadın Erkek Fırsat Eşitliği Komisyonu uyelikleri icin, bir yasama doneminde iki secim yapılır. Her iki devre icin secilenlerin gorev suresi iki yıldır.
(4) Kadın Erkek Fırsat Eşitliği Komisyonu siyasi parti gruplarının yuzde oranlarına gore bir başkan, iki başkanvekili, bir sozcu ve bir katip secer. Bu secim, uye tamsayısının salt coğunluğuyla toplanan Komisyonun, toplantıya katılanlarının salt coğunluğunun gizli oyuyla yapılır.
Komisyonun gorevleri
MADDE 3- (1) Kadın Erkek Fırsat Eşitliği Komisyonunun gorevleri şunlardır:
a) Kendisine esas veya tali olarak havale edilen işleri goruşmek, Başkanlığın talebi uzerine ya da istenildiğinde Turkiye Buyuk Millet Meclisi Başkanlığına sunulan kanun tasarı ve teklifleri ile kanun hukmunde kararnamelerin kadın erkek eşitliği konusunda T.C. Anayasasına, uluslararası gelişmelere ve yukumluluklere uygunluğunu inceleyerek ihtisas komisyonlarına goruş sunmak.
b) Her yasama yılının sonunda Turkiye’deki kadın erkek eşitliğinin sağlanmasına yonelik gelişmelere ve Komisyonun o yılki faaliyetlerine ilişkin bir değerlendirme raporu hazırlamak ve bunu Turkiye Buyuk Millet Meclisine sunmak.
c) Kadın hakları ile kadın erkek eşitliğini sağlamaya yonelik olarak diğer ulkelerdeki ve uluslararası kuruluşlardaki gelişmeleri takip etmek, gerektiğinde yurt dışında incelemelerde bulunmak ve bu gelişmeler konusunda Turkiye Buyuk Millet Meclisini bilgilendirmek.
c) Kadın erkek eşitliği konusunda Turkiye Buyuk Millet Meclisinin calışmalarına ilişkin gerekli bilgi ve dokumanları temin etmek.
d) Turkiye Cumhuriyetinin taraf olduğu uluslararası anlaşmaların kadın erkek eşitliği ve kadın hakları konusundaki hukumleri ile T.C. Anayasası ve diğer ulusal mevzuat arasında uyum sağlamak icin yapılması gereken değişiklikleri ve duzenlemeleri belirlemek.
e) Turkiye Buyuk Millet Meclisi Başkanlığınca havale edilen kadın erkek eşitliğinin ihlaline ve toplumsal cinsiyete dayalı ayrımcılığa dair iddialar ile ilgili başvuruları incelemek ve gerekli gorduğu hallerde ilgili mercilere iletmek.
f) Kadın erkek eşitliği konusunda kamuyu bilgilendirici etkinlikler yapmak.
Komisyonun yetkileri
MADDE 4- (1) Komisyon gorevleri ile ilgili olarak genel yonetim kapsamındaki kamu idareleri ile gercek ve tuzel kişilerden kanunlarda ongorulen usullere uyarak bilgi istemek ve ilgililerini cağırarak bilgi almak yetkisine sahiptir.
(2) Komisyon gorev alanıyla ilgili faaliyet gosteren kamu kurum ve kuruluşları, universiteler, sivil toplum orgutleri ile kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarının calışmalarından yararlanabilir.
(3) Komisyon gerekli gorduğunde uygun bulacağı uzmanların bilgisine başvurabilir, Ankara dışında da calışabilir.
Komisyonun calışma usul ve esasları
MADDE 5- (1) Kadın Erkek Fırsat Eşitliği Komisyonu uye tam sayısının en az ucte biri ile toplanır ve toplantıya katılanların salt coğunluğu ile karar verir; ancak karar yeter sayısı hicbir şekilde uye tam sayısının dortte birinin bir fazlasından az olamaz.
(2) Komisyon yıllık faaliyet ve değerlendirme raporunu Turkiye Buyuk Millet Meclisi Başkanlığına sunar. Bu rapor, Danışma Kurulunun goruş ve onerisi ile Genel Kurul gundemine alınabilir ve uzerinde goruşme acılabilir.
(3) Komisyon raporu, Başbakanlık ve ilgili bakanlıklara Başkanlıkca gonderilir.
(4) Komisyon Turkiye Buyuk Millet Meclisi Başkanlığınca kendisine havale olunan başvurularla ilgili, başvuru sahibine, yapılan işlem ve başvurunun sonucu hakkında havale tarihinden itibaren en gec uc ay icinde bilgi verir.
(5) Komisyon calışmaları ile ilgili olarak, yurt ici ve yurt dışı gorevlendirmelere ait giderler, Komisyon kararı ve Turkiye Buyuk Millet Meclisi Başkanının onayı ile 6245 sayılı Harcırah Kanunu hukumlerine gore Turkiye Buyuk Millet Meclisi butcesinden karşılanır.
Uygulanacak İctuzuk
MADDE 6- (1) Kadın Erkek Fırsat Eşitliği Komisyonunun calışmalarında, bu Kanunda duzenleme olmayan hallerde Turkiye Buyuk Millet Meclisi İctuzuğu hukumleri uygulanır.
(2) Turkiye Buyuk Millet Meclisi Başkanının, Turkiye Buyuk Millet Meclisi İctuzuğu gereğince komisyonlar uzerinde haiz olduğu denetleme yetkisi bu Komisyon icin de gecerlidir.
Gecİcİ Madde 1- (1) Siyasi parti grupları Kadın Erkek Fırsat Eşitliği Komisyonu uyeliklerine yapılacak ilk secimler icin adaylarını Kanunun yayımını izleyen bir hafta icinde Turkiye Buyuk Millet Meclisi Başkanlığına bildirirler. Bu uyeler Turkiye Buyuk Millet Meclisinin 23 uncu doneminin sonuna kadar gorev yaparlar.
Yururluk
Madde 7- (1) Bu Kanun yayımı tarihinde yururluğe girer.
Yurutme
Madde 8- (1) Bu Kanun hukumlerini Turkiye Buyuk Millet Meclisi Başkanı ve Bakanlar Kurulu yurutur.

TBMM
__________________