
MEB, il emri icin hazırlık yapmaktadır ancak surecin adil ve mağduriyeti minimize edecek şekilde yonetilmesi gerekmektedir. Daha onceki bir yazımızda, MEB'in son yıllarda ozur grubundan sonra yaptığı il/ilce emri uygulamasını bu yıl surecten once acıklaması gerektiğini ele almıştık.
Cunku sonradan yapılan acıklamalar bir cok sorunu, haksızlığı beraberinde getirebilmektedir.
Fakat MEB bu yıl da surecten sonraya bıraktı gibi gorunuyor cunku sendikalardan bir bir acıklama gelmeye başladı.
MEB'in bu yıl il emri şeklinde bir hazırlık yaptığı konuşulmaktadır.
Daha once de belirttiğimiz gibi surecin adil ve mağduriyetleri minimize edecek şekilde yonetilmesi onemli.
Bu noktada daha once aşağıdaki tespit ve onerileri paylaşmıştık.
"Yaşanan sorunlar
Oğretmenler ilce emri olmayacağı duşuncesi ile ailelerine yakın olabilmek adına yuzlerce kilometrede de olsa kurum tercihi yapmakta ve uzak yerlere atanmaktadırlar.
Atamadan sonra ilce emri uygulaması yapılınca;
Uzak yerleri tercih etmemiş oğretmenler mazeretlerinin olduğu ilceye gelirken duyuru esaslarına uyan oğretmenler cok uzak yerlere gittikleri ile kalmaktadırlar.
İlde acılan mazeretine uzak kurumları tercih eden oğretmenlerden yuksek puanlı olan oğretmen atanmış diğeri atanmamışken; ilce emri ile duşuk puanlı oğretmen ilcede calışma imkanı bulurken yuksek puanlı oğretmen uzakta calışmak zorunda kalmaktadır.
İlk aşamada başvuru yapıp ikinci aşamada başvurmayan ya da kurum acılmadığı icin başvuramayan oğretmenler ilce emrine atanmakta bu kez de iptallerle karşılaşılmakta, bu ilceyi isteyenler varken atama istemeyenlerin ataması gercekleşmektedir.
O alanda hic kadro bulunmadığı halde ilce emri uygulaması yapılmakta ve bile bile atıl durum yaratılmaktadır. Orneğin A ilcesinde meslek lisesi yokken meslek dersi oğretmenlerimiz bu ilceye ilce emrine gonderilmektedir.
Bu haksızlıkların onune gecilmesi icin;
...
Norm kadrolar guncel değildir bu konuda muhtemel acılacak kadro hesaplaması yapılmalı ve maksimum kadro (sonradan il/ilce emrinde yapılan zaten budur) acıklanmalıdır. Orneğin: bu yıl 9. Sınıfa kaydedilen oğrenci sayısı artmıştır ve bu artışa bağlı olarak şube sayısı arttırılmıştır. Bu da oğretmen sayısının (norm kadronun) artması anlamına gelmektedir.
... tercihine atanan oğretmenler(tercihle atandıkları kurumda kalmak isteyenler haric) ile il emrine atanan oğretmenler il havuzunda toplanarak il milli eğitim mudurlukleri tarafından hizmet puanı esasına gore değerlendirme yapılmalıdır. Boylece uzak ilceleri zorunlu olarak tercih eden oğretmenlerin ilce emrine atananlar karşısında yaşadıkları haksızlık giderilmiş olacaktır. Bu havuza yıllardır sorunları sozlere rağmen cozul(e))meyen il ici ozru olan oğretmenler de alınmalıdır."
Mazereti olan oğretmenlerin mazeretlerinin değerlendirilmesi elbet ki yerinde olacaktır fakat adil olunması buna gore yol yontem belirlenmesi gerekir.
MEB il dışı iptal ataması bekleyen oğretmenleri de bir an once değerlendirmelidir. İcerisinde 23 il kapsamındaki illerde calışanlar olduğu gibi ozur grubunda MEB'i rahatlatacak kadrolarda calışanlar da vardır. Ozellikle aile birliği ve belgeli sağlık mazeretlerine bakanlığın kayıtsız kalmayacağını duşunuyoruz.