Milli Eğitim Bakanlığınca yapılan sozleşmeli sağlık personeli sınav ve yerleştirme sonucları 29.12.2003 tarihinde acıklanmıştır. Kazanan adayların 9 Ocak 2004 tarihine kadar atandıkları İl Sınav ve Kura Komisyonlarına belgelerini vermeleri gerekmektedir. Ancak, www.memurlar.org adresinde yer alan Forum bolumumuzu ve sitemize gelen mailleri incelediğimizde bazı soru ve sorunların belirli konularda yoğunlaştığı gorulmektedir. Soruların bir kısmı şu şekildedir: 1- İlk atamada becayiş yapılabilir mi? Yapılabiliyorsa neler yapmalıyız? 2- Eş, sağlık, oğrenim durumu nedeniyle başka bir hizmet birimine yer değişikliği talebinde bulunabilir miyiz? 3- Harcırah alabilecek miyiz? 4- Bakaya durumuna olanlar atanabilecek midir? 5- Hangi belgeleri hazırlamalıyız? Sozleşmeli Sağlık Personeli Olarak Atananların Sorunları
Milli Eğitim Bakanlığınca yapılan sozleşmeli sağlık personeli sınav ve yerleştirme sonucları 29.12.2003 tarihinde acıklanmıştır. Kazanan adayların 9 Ocak 2004 tarihine kadar atandıkları İl Sınav ve Kura Komisyonlarına belgelerini vermeleri gerekmektedir. Ancak, www.memurlar.org adresinde yer alan Forum bolumumuzu ve sitemize gelen mailleri incelediğimizde bazı soru ve sorunların belirli konularda yoğunlaştığı gorulmektedir. Soruların bir kısmı şu şekildedir: 1- İlk atamada becayiş yapılabilir mi? Yapılabiliyorsa neler yapmalıyız? 2- Eş, sağlık, oğrenim durumu nedeniyle başka bir hizmet birimine yer değişikliği talebinde bulunabilir miyiz? 3- Harcırah alabilecek miyiz? 4- Bakaya durumuna olanlar atanabilecek midir? 5- Hangi belgeleri hazırlamalıyız? Bu sorulara ilişkin olarak "4924 sayılı Eleman Temininde Gucluk Cekilen Yerlerde Sozleşmeli Sağlık Personeli Calıştırılması İle Bazı Kanun ve Kanun Hukmunde Kararnamelerde Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun" ve bu Kanuna dayanılarak cıkarılan "Sozleşmeli Sağlık Personeli Atama ve Nakil Yonetmeliği" cercevesinde yapmış olduğumuz acıkamaları gormek icin tıklayın.
İlk Atamada Becayiş Var mı?
"Sozleşmeli Sağlık Personeli Atama ve Nakil Yonetmeliği"nin Atamalara İlişkin Usul ve Esaslar başlıklı 8'inci maddesinin (g) bendinde "Sozleşmeli personelin, aynı unvanda istihdam edilmek kaydıyla, ustleri vasıtasıyla sozleşmenin bitimine bir ay kala ilgili İl Sınav ve Kura Komisyonlarına karşılıklı yer değiştirme talebinde bulunması halinde gorev yerleri, talepleri doğrultusunda değiştirilir. Bu şekilde yapılacak bir yer değiştirmede, sozleşmeli personelin, istihdam edildiği hizmet biriminde en az 1 yıl calışmış olması şartı aranmaz. Ancak, sozleşme yapıldıktan sonraki karşılıklı yer değiştirmeler yeni sozleşme doneminin başlangıcında uygulanır. Ayrıca, gorev yerleri kura ile belirlenen personelden, kura sonuclarının ilanından itibaren bir hafta icinde Merkez Sınav ve Kura Komisyonuna birlikte başvurarak yer değiştirme talebinde bulunanların yerleri, talepleri doğrultusunda değiştirilir." hukmu yer almaktadır. Bu hukme gore becayişe ilişkin olarak şunları soyleyebiliriz:
1- Sınavla yapılacak sozleşmeli sağlık personelinin ilk atamasında becayiş yani karşılıklı yer değiştirme yapılamamaktadır. Başka bir şekilde ifade edecek olursak, 9 Ocak 2004 tarihine kadar ilgili İl Sınav ve Kura Komisyonlarına başvuruda bulunması gereken adayların ilk atamasında becayiş yapılmayacaktır. İlk atamalarda becayiş yapılması, sadece kur'a ile atama yapılan uzman tabip, tabip, diş tabibi ve eczacı pozisyonlarına yapılacak atamalar icin bahis konusudur.
2- Becayiş ilişkin başvurular sozleşmenin bitimine bir kala ilgili İl Sınav ve Kura Komisyonlarına yer değiştirme talebinde bulunması uzerine yapılır. Buna gore 2004 yılı başlarında bir yıllık sozleşme yapacak olanlar, yıl sonuna doğru (sozleşmelerinin bitimine bir ay kala) ilgili İl Sınav ve Kura Komisyonlarına karşılıklı yer değiştirme talebinde bulunurlar ve bu talep doğrultusunda yerleri değiştirilir. Yeni sozleşme doneminde adaylar yer değiştirmiş olarak goreve başlarlar.
Harcırah Alabilecekler mi?
6245 sayılı Kanunda, 12.08.2003 tarih ve 25197 sayılı R.G.'de yayımlanan 4969 sayılı Kanunun 1. maddesi ile onemli bir değişiklik yapılmıştır. Bu değişikliğe gore, daha once "İlk defa bir memuriyete tayin olunanlara tayinleri sırasında yerleşik oldukları yerden atamalarının yapıldığı yere kadar verilen" daimi gorev harcırahı kaldırılmıştır. Bu sebeple, ilk defa sozleşmeli bir pozisyona atanan adaylara harcırah odemesi yapılamayacaktır.
Sozleşmeli Sağlık Personelinin Yer Değiştirmesi
Sozleşmeli sağlık personeli, yer değiştirme suretiyle naklen atanma hakkına sahiptir. Sağlık Bakanlığınca sonraki donemlerde ilan edilecek sozleşmeli sağlık pesroneli pozisyonlarına, talepleri halinde, oncelikle halen calışan sozleşmeli sağlık personeli naklen atanacak, daha sonra boş kalan pozisyonlara yeni personel yerleştirecektir.
Bu konuya ilişkin olarak, "Sozleşmeli Sağlık Personeli Atama ve Nakil Yonetmeliği"nin Atamalara İlişkin Usul ve Esaslar başlıklı 8'inci maddesinin (d) bendinde "Bir sozleşmeli personel pozisyon unvanından sınavla atanması ongorulen diğer bir pozisyon unvanına nakiller ile, sozleşmeli personelin aynı pozisyon unvanı ile sınavla atanması ongorulen diğer boş pozisyonlara nakillerde sınav puanına gore yapılacak sıralama esas alınır." hukmu, (f) bendinde ise "Sozleşmeli personel pozisyonları arasında kura veya sınavla yapılacak nakillerde, nakledilecek sozleşmeli personelin istihdam edildiği hizmet biriminde en az 1 yıl calışmış olması şarttır." hukmu yer almaktadır. Bu hukumlere gore şunu soyleyebiliriz:
1- Sozleşmeli sağlık personelinin eş, sağlık, eğitim durumu gibi nedenlerden dolayı yer değiştirme hakkı bulunmamaktadır.

2- Ancak, sozleşmeli sağlık personelinin daha sonra Sağlık Bakanlığınca acıklanacak boş pozisyonlara nakil hakkı bulunmaktadır. Bu halde ilan uzerine başvurular yapılacak ve bu başvurularda sınav puanı esas alınacaktır.
3- Sozleşmeli sağlık personelinin eş, sağlık ve eğitim durumundan gibi nedenlerle nakil hakkı olmamakla birlikte, bu personelin memur olan eşinin sozleşmeli personelin bulunduğu nere nakil hakkı bulunmaktadır. Bu halde memur olan eş hakkında 657 sayılı Kanunun nakle ilişkin hukumleri ve bu personelin calıştığı kurum ic yonetmeliği (... Bakanlığı/ Genel Mudurluğu Yer Değiştirme Yonetmeliği) esas alınacaktır.
Askerlik Problemi?
Sozleşmeli sağlık personeli atamalarında adayların ya muaf olması ya askerliğini yapmış olması ya da tecilli olması gerekmektedir. Bu bakımdan; 09.01.2004 tarihi itibariyle bu durumun askerlik şubesinden alınacak belge ile ispatlanması gerekmektedir. Buradaki en onmeli sorun bakaya durumunda olanlarındır. Bu konuda Asal şubesince verilen cevap genel olarak şu şekilde olmaktadır: "İnternet aracılığı ile gondermiş olduğunuz e-mailiniz incelenmiştir. Askerlik şubesince sevk edilmeden herhangi bir sağlık kuruluşundan rapor alan yukumluler bakaya kalmak sucundan mahkemeye verilmektedir. Bakaya durumunda olan yukumlulere bir sonraki celp doneminde sevke tabi olduklarına dair belge verilmektedir. Bu belge ile herhangi bir işe başlayamaz, askerliğinizi erteleyemezsiniz. "
Sozleşmeli Sağlık Personelinin hazırlayacağı belgeler icin tıklayın.