Memur olarak calışanlar, aynı anda yuksek oğrenimlerine de devam edebilir mi?
Memurluk bir statu hukukudur. Bu statude calışanların hakları ve sorumlulukları kanunla duzenlenmiştir.
Bir memur oncelikli olarak kendisine verilen gorevleri yapmakla zorunludur. 657'nin 11. maddesi şu şekildedir: "Devlet memurları kanun, tuzuk ve yonetmeliklerde belirtilen esaslara uymakla ve amirler tarafından verilen gorevleri yerine getirmekle yukumlu ve gorevlerinin iyi ve doğru yurutulmesinden amirlerine karşı sorumludurlar."
MESAİ İCİNDE İZİN KULLANIMI

Bir memurun mesai saatleri icinde izin kullanımı da 657'de tek tek duzenlenmiştir. Memurun yıllık, mazeret, hastalık, aylıksız izin gibi hakları bulunmaktadır. Mazeret izinleri icinde ise doğum, babalık, olum gibi hallerde verilecek izinler duzenlenmiştir.
657 sayılı Kanunda, bir memur, yuksekoğrenimde okuyor diye, verilmesi ongorulen bir izin bulunmamaktadır. Bu nedenle de genel olarak okumak isteyenler, 24 saat esasına gore calışan memurlukları tercih etmekte (koruma guvenlik gorevlisi, sağlık personeli vd.), gece calışmakta, gunduz ise okullarına gitmektedir.
BAŞKA BİR İLE TAYİN HAKKI
Mevzuatımızda, eğitim durumundan dolayı naklin yapılmasını ongoren bir kanuni duzenleme bulunmamaktadır. Bazı kurumların, kendi kurumsal atama ve yer değiştirme yonetmeliklerinde bu yonde hukumler yer almakla birlikte bu cok yaygın bir uygulama değildir. Bu kurumları gormek icin tıklayınız.
Yine, 2010 yılında cıkarılan 2010/2 sayılı Başbakanlık Genelgesinin 7. maddesinde "Kamu kurum ve kuruluşları, Devlet Memurlarının Yer Değiştirme Suretiyle Atanmalarına Dair Yonetmelik kapsamında yapacakları atama işlemlerinde, ilgili mevzuat hukumlerine uygun olarak eş, oğrenim ve sağlık durumuna dayalı atama taleplerinin gercekleştirilmesine azami ozen gostereceklerdir." talimatı bulunmasına rağmen, kamu kurumları bu talimata pek ozen gostermemektedir.

Ancak, yargı kararları, kurumların eğitim durumundan dolayı nakil taleplerini değerlendirmeleri yonundedir. Sadece idare mahkemesi ozelinde değil, Danıştay'a taşınan davalarda da olumlu kararlar cıkabilmektedir. Fakat bu da cok uzun bir surectir. İdare mahkemesi ve Danıştay surecleri bazen 2 yılı bulabilmektedir.
MEMURLUK HAKKI DONDURULABİLİR Mİ?
Eğitimlerine devam edemeyenlerin en cok sorduğu soru, memurluk hakkının dondurulmasıdır. Mevzuatımızda boyle bir hak bulunmamaktadır. Detaylı bilgi icin tıklayınız.
DEĞERLENDİRME
Memurların ozluk haklarını duzenleyen 657 sayılı Kanunda, eğitim durumundan dolayı mesai saatleri icinde izin veya başka bir ile nakli ongoren bir duzenleme bulunmamaktadır. Bu nedenle, memurluk tercihinde bulunacak adayların, oncelikle okullarının bulunduğu ili tercih etmeleri ve mumkunse yukarıda belirtildiği uzere gece calışabilecekleri bir kadroya gecmelerinde yarar bulunmaktadır.