Adalet Bakanlığı Personeli Gorevde Yukselme ve Unvan Değişikliği Yonetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yonetmelik 14 Mayıs 2016 CUMARTESİ
Resmi Gazete
Sayı : 29712
YONETMELİK
Adalet Bakanlığından:
ADALET BAKANLIĞI PERSONELİ GOREVDE YUKSELME VE
UNVAN DEĞİŞİKLİĞİ YONETMELİĞİNDE DEĞİŞİKLİK
YAPILMASINA DAİR YONETMELİK
MADDE 125/3/2004 tarihli ve 25413 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Adalet Bakanlığı Personeli Gorevde Yukselme ve Unvan Değişikliği Yonetmeliğinin 8 inci maddesinin birinci fıkrasının (B) bendinin (1) numaralı alt bendinin (b) alt bendinde, aynı fıkranın (B) bendinin (2) numaralı alt bendinin (b) alt bendinde, aynı fıkranın (B) bendinin (3) numaralı alt bendinin (b) alt bendinde, aynı fıkranın (B) bendinin (4) numaralı alt bendinin (b) alt bendinde yer alan "sekiz yıl" ibaresi "altı yıl" olarak ve aynı fıkranın (B) bendinin (3) numaralı alt bendinin (b) alt bendinde, aynı fıkranın (B) bendinin (4) numaralı alt bendinin (b) alt bendinde yer alan "beş yıl" ibaresi "dort yıl" olarak değiştirilmiştir.
MADDE 2 - Aynı Yonetmeliğin 9 uncu maddesinin ikinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiş, aynı maddenin dorduncu fıkrasında yer alan "ilgili sınav kuruluna" ibaresi yururlukten kaldırılmış ve mevcut beşinci fıkradan sonra gelmek uzere aşağıdaki fıkralar eklenmiştir.
"Atama yapılacak boş kadroların sınıfı, unvanı, derecesi, sayısı ve bu maddenin altıncı fıkrasında belirtilen unvanlar haric olmak uzere yeri yazılı sınav tarihinden en az kırk beş gun once duyurulur. Başvuru suresi en az beş iş gunu olarak belirlenir."
"Yazı işleri mudurluğu, idari işler mudurluğu, mahalli bilgi işlem mudurluğu ve mahalli adli sicildeki şube mudurluğu icin gorevde yukselme sınavına başvurular tek bir unvan belirtilmek suretiyle yapılır.
Adli yargıda gorev yapan personel adli yargı yazı işleri ve idari işler mudurluğu kadroları icin, idari yargıda gorev yapan personel ise idari yargı yazı işleri ve idari işler mudurluğu kadroları icin yapılacak gorevde yukselme sınavına başvurabilir."
MADDE 3 - Aynı Yonetmeliğin 15 inci maddesinin birinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
"Yazılı sınav, duyuruda belirtilen konu başlıklarını kapsayacak bicimde Bakanlık tarafından yapılabileceği gibi, Olcme, Secme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığı, Milli Eğitim Bakanlığı, Turkiye ve Orta Doğu Amme İdaresi Enstitusu Genel Mudurluğu veya yuksekoğretim kurumlarından birine de yaptırılabilir. Sınav yuz tam puan uzerinden değerlendirilir ve en az yetmiş puan alanlar başarılı sayılır."
MADDE 4 - Aynı Yonetmeliğin 15/A maddesinin birinci fıkrasında yer alan "beş katına kadar" ibaresi "dort katı" olarak değiştirilmiştir.
MADDE 5 - Aynı Yonetmeliğin 16 ncı maddesinin ikinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiş ve aynı maddenin ucuncu fıkrası yururlukten kaldırılmıştır.
"Sozlu sınav kurulu; Bakanlıkca uygun gorulecek Personel Genel Mudur Yardımcılarından birinin başkanlığında, Personel Genel Mudurluğu Daire Başkanı ile hakim sınıfından uc uyenin katılımıyla toplam beş uyeden oluşur. Aynı usulle yedek uyeler de belirlenir. Gerektiğinde aynı usulle birden fazla sozlu sınav kurulu oluşturulabilir."
MADDE 6 - Aynı Yonetmeliğin 20 nci maddesinin birinci fıkrasında yer alan "Bakanlığa intikal ettiği tarihten itibaren beş iş gunu icerisinde" ibaresi yururlukten kaldırılmıştır.
MADDE 7Aynı Yonetmeliğin 22 nci maddesinin birinci fıkrasından sonra gelmek uzere aşağıda yer alan fıkra, aynı maddeye mevcut beşinci fıkradan sonra gelmek uzere aşağıdaki fıkralar ve aynı maddeye mevcut yedinci fıkrasından sonra gelmek uzere aşağıdaki fıkra eklenmiştir.
"Gorevde yukselme suretiyle yazı işleri mudurluğu, idari işler mudurluğu, mahalli bilgi işlem mudurluğu ve mahalli adli sicildeki şube mudurluğu sınavını kazananlar başarı sıralaması ve tercihlerine gore, ilan edilen boş kadro sayısını gecmeyecek şekilde, kadro ve ihtiyac durumu dikkate alınarak atanırlar. İlan edilen kadroların bu şekilde doldurulamaması halinde boş kalan kadrolara kur'a ile atama yapılır."
"Duyurulan yazı işleri mudurluğu, idari işler mudurluğu, mahalli bilgi işlem mudurluğu ve mahalli adli sicildeki şube mudurluğu kadrolarında, bu maddenin beşinci fıkrasında belirtilen şekilde boşalma olması durumunda, başarı sıralamasının kesinleştiği tarihten itibaren altı aylık sureyi aşmamak uzere aynı unvanlı kadrolar icin yapılacak muteakip sınava ilişkin duyuruya kadar, belirlenmişse yedekler arasından başarı listesindeki sıralamaya gore atama yapılır. Birden fazla kadroda boşalma olması halinde boş kalan kadrolara yedekler arasından başarı listesindeki sıralamaya gore kur'a ile atama yapılır.
Atama oncesi veya sonrası herhangi bir nedenle gorevi kabul etmekten vazgecenlerin aynı sınava dayalı olarak atamaları yapılamaz."
"Gorevde yukselme suretiyle yazı işleri mudurluğu ve idari işler mudurluğune atananlar, atandıkları mahalden başka mahallere Adalet Bakanlığı Memur Sınav, Atama ve Nakil Yonetmeliğinin 22-A ve Gecici 3 uncu maddesindeki şartları taşımaları halinde, mahalli bilgi işlem mudurluğu ve mahalli adli sicildeki şube mudurluğune atananlar, atandıkları mahalden başka mahallere aynı Yonetmeliğin 22-B maddesindeki şartları taşımaları halinde atanma talebinde bulunabilirler. Atanma tarihinden onceki mazerete dayanarak naklen atanma talebinde bulunulamaz."
Yururluk
MADDE 8Bu Yonetmelik yayımı tarihinde yururluğe girer.
Yurutme
MADDE 9 - Bu Yonetmelik hukumlerini Adalet Bakanı yurutur.