Sozleşmeli Personel Calıştırılmasına İlişkin Esaslarda yer alan hukum gereğince, en az 3 yılını dolduran sozleşmeli personelin, kurum icin tayin talebinde bulunması mumkundur. Ancak bunun icin kamu kurumlarının usul ve esas belirlemesi, ayrıca geciş yapılmak istenen yerde aynı unvanda boş pozisyon bulunması gerekmektedir. SORU: Merhabalar, 4B sozleşmeli sağlık personeli olarak calışmaktayım. Sozleşmeli personelde 3 yılını doldurunca tayine hak kazanılması gibi bir durum var mı? Bunu merak ediyorum. Bilgilendirirseniz ve konuyla alakali bir haber yaparsaniz cok sevinirim.
CEVAP: 06/06/1978 tarih ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yururluğe konulan "Sozleşmeli Personel Calıştırılmasına İlişkin Esaslar"ın "Kurum ici yer değişikliği" başlıklı Ek 3. maddesinin (e) bendi aşağıdaki şekildedir.
"Ek Madde 3 -Sozleşmeli personelin kurumlar arası yer değişikliği yapılamaz.
Sozleşmeli personelin kurum ici yer değişikliği ise aşağıdaki hallerde Kurumca gercekleştirilebilir.


e) Kamu idareleri adına vizeli boş pozisyonlara sozleşmeli personel alımı yapılmadan once yılda bir kez, pozisyonun vizeli olduğu ilde en az uc yıl hizmet suresi bulunan personelin geciş yapmak istediği birimde aynı unvan ve niteliği haiz boş pozisyona kurum ici yer değişikliği talebi, ilgili idarece hizmet gereklerine gore belirlenecek usul ve esaslar cercevesinde yerine getirilebilir. İdareler, il gruplarından oluşan gorev bolgeleri ve bu bolgeler icin en az uc yıldan başlamak uzere farklı hizmet sureleri belirleyebilir."
663 sayılı KHK 45/A maddesi ise şu şekildedir:
"Madde 45/A(1) Bakanlık ve bağlı kuruluşları, merkez teşkilatları haric olmak uzere ve oncelikle personel istihdamında gucluk cekilen yerlerde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 uncu maddesinin (B) fıkrası uyarınca ilgili mevzuatı gereği kura ile ataması ongorulenler dışında 190 sayılı Kanun Hukmunde Kararnameye ekli cetvellerde Sağlık Hizmetleri ve Yardımcı Sağlık Hizmetleri Sınıfı kapsamında yer alan unvanlarla vize edilmiş pozisyonlarda bu maddede ongorulen şartlarla sozleşmeli personel istihdam edebilir.
(3) Bu madde uyarınca atanan sozleşmeli sağlık personeli dort yıl sureyle başka bir yere atanamaz. Aile birliği mazeretine bağlı yer değiştirmelerde bu madde uyarınca istihdam edilen personelin eşi bu personele tabidir. Ancak sozleşmeli sağlık personelinin bulunduğu ilde bir yıl gorev yapması ve vizeli pozisyon bulunması durumunda; eşlerin her ikisinin de Bakanlık ve bağlı kuruluşlarında sozleşmeli veya eşlerden birinin sozleşmeli, diğerinin Bakanlık ve bağlı kuruluşlarında veya diğer bir kamu kurum veya kuruluşunda kadrolu statude istihdam ediliyor olması halinde hizmet ihtiyacının daha fazla olduğu yere atamaları yapılabilir.
(4) Sozleşmeli sağlık personelinden dort yıllık calışma suresini tamamlayanlar talepleri halinde bulundukları yerde 657 sayılı Kanunun 4 uncu maddesinin (A) bendi kapsamındaki kadrolara atanır. Bu kadrolara atananlar, aynı yerde en az iki yıl daha gorev yapar, bunlar hakkında adaylık hukumleri uygulanmaz."

DEĞERLENDİRME
- Sozleşmeli personel calıştırılmasına ilişkin esaslarda yer alan hukum gereğince, sozleşmeli personelin kurumlar arası nakli yapılamamaktadır. Sadece kurum ici nakil mumkundur.
- Yine, Sozleşmeli personel calıştırılmasına ilişkin esaslarda yer alan hukum gereğince, bulunduğu ilde en az 3 yılını dolduran sozleşmeli personel, talepte bulunarak diğer il veya bolgelerdeki aynı unvanlı pozisyonlara gecmesi mumkundur. Bunun icin kamu kurumlarının usul ve esas belirlemesi , ayrıca geciş yapılmak istenen yerde aynı unvanda boş pozisyon bulunması gerekmektedir.
- Ancak bu duzenleme, ayrıca bir kanuni duzenleme yapılmamış olan kamu kurumları icin gecerlidir. Hali hazırdaki mevzuatımıza gore MEB ve Sağlık Bakanlığı icin iki ayrı kanuni duzenleme bulunmaktadır.
- Ayrıca Sağlık Bakanlığının personelinin yer değiştirmesini duzenleyen ve yukarıda yer verilen kanun hukmunde belirtildiği uzere, eğer her iki eş de Sağlık Bakanlığı personeli ise, bulunduğu ilde bir yıl calışmış olmak kaydıyla hizmet ihtiyacının daha fazla olduğu yerde aile birlikteliği kurulabilmektedir.