Bazı sorular ve cavapları...

Harcırah'taki 'Sınav' İbaresinden Ne Anlaşılmalıdır?


6245 sayılı Harcırah Kanununda, bir sınav cercevesinde atananların harcırah alabileceği belirtilmektedir. Ben OSS ile bir yuksekokul kazandım. Harcırah alabilir miyim?

6245 sayılı Kanunun 10'uncu maddesinde; Zorunlu yer değiştirme, sınav, sağlık sebepleri ve eş durumu (bu madde uyarınca surekli gorev yolluğu almaya hak kazananların eşlerinin atamaları) dışında kendi yazılı talepleri uzerine gonderilenler haric olmak uzere; yurt icinde veya dışındaki daimi bir vazifeye naklen tayin olunanlarla yabancı memleketlerdeki memuriyet merkezi tebdil olunan veyahut bu yerlerden yurt icinde diğer bir daimi vazifeye tayin edilen memur ve hizmetlilere yeni vazife mahallerine kadar yol masrafı, yevmiye, aile masrafı ve yer değiştirme masrafının odeneceği hukum altına alınmıştır.

Bu hukum cercevesinde, ilk defa memuriyete atananlar harcırah alamamaktadır. Ancak, dunku yazımızda da belirtmiş olduğumuz uzere Anayasa Mahkemesinin harcırahlara ilişkin kararının gerekcesi henuz acıklanmamıştır. Bu karar acıklanana kadar, bu hukumde gecen sınavdan gorevde yukselme ve unvan değişikliği sınavının anlaşılması gerektiğini duşunuyoruz.. Bu nedenle OSS sınavı sonucuna gore yapılan atama icin harcırah alınmasının şu an icin mumkun olmadığını duşunuyoruz.


SSK'dan Sağlık Bakanlığı'na Devirlerde Harcırah Alınır mı?

Ocak 2005'te SSK'ya OSYM'nin yerleştirmesi ile memur olarak atandık. Şubat ayında ise Sağlık Bakanlığına devrolduk. Harcırah alır mıyız?

Sorunuzdan SSK'dan Sağlık Bakanlığına devir olmanızdan dolayı harcırah alıp almayacağınızı sorduğunuz anlaşılmaktadır. (Eğer sorunuz ilk defa atamayı da kapsıyorsa ilk defa atamaya ilişkin olarak yukarıdaki soru ve cevaplarda detay yer almaktadır. Devir konusuna gelince: Şayet gorev yerinizi değiştirmişseniz yani bulunduğunuz yerin belediye sınırlarından başka bir yere nakliniz yapılmış ise harcırah almanız gerektiğini ancak gorev yerinizin değişmemiş olması halinde harcırah almamanız gerektiğini duşunuyoruz.


İstek Uzerine Nakilde Harcırah Verilir mi?

İstek uzerine Milli eğitim Bakanlığında hizmetli iken Sağlık Bakanlığına kurumlar arası nakille gectim. Yolluk almam mumkun mudur?

İlk cevapta yer alan 6245 sayılı Harcırah Kanununun 10'uncu maddesi hukmunu yeniden yazmadan belirtecek olursak; madde metni, kendi yazılı talebi uzerine nakli yapılanlara harcırah verilmeyeceğini hukum altına almıştır. Sizin atamanız da Sağlık Bakanlığına kendi isteğiniz uzerine yapılmıştır. Yani sizle ilgili olarak re'sen bir atama yapılmamıştır. Bu nedenle size harcırah verilmemesine ilişkin tesis edilen işlemde bir yanlışlık bulunmamaktadır. Ancak, Anayasa Mahkemesi; "Kendi isteği ile yapılan atamalara" harcırah verilmemesine ilişkin 6245 sayılı Kanunun 10'uncu maddesinin değişiklikten onceki halinde yer alan ibareyi iptal etmiş olup, iptal gerekcesi henuz acıklanmamıştır. Şunu belirtmek gerekmektedir. Anayasa Mahkemesi kararları geriye yurumemektedir. Bu nedenle Anayasa mahkemesinin kararından sadece dava acanlar faydalanabilecektir. Bu nedenle hak kaybına uğramamak icin zamanında başvuru yapıp yine suresi icinde dava acmanız gerekmektedir. (60 gun icinde idareye başvurma ve idarenin cevabından itibaren de 60 gun icinde dava acmanız gerekmektedir.)


Harcırah'taki 'Bir Yıllık Donem' Nasıl Anlaşılmalıdır?

Harcırah Kanununun 42'nci maddesine gore bir yıllık donemden ne anlaşılır? Orneğin 05.08.2003- 05.08.2004 tarihleri arası gecici gorevde aynı yerde hangi oranlarda ne kadar sureyle harcırah odenir?

6245 sayılı Kanunun 42'nci maddesinde;"Gecici bir gorev ile başka bir yere gonderilenlere, gorev mahalline varış tarihinden itibaren bu Kanuna gore verilen gundelikler:

a. Yurticinde bir yıllık donem zarfında aynı yerde, aynı iş icin ve aynı şahsa 180 gunden fazla verilemez. İlk 90 gun icin tam, takibeden 90 gun icin 2/3 oranında odenir.

b. Yurtdışında ilk 180 gun tam ve muteakip gunler icin 2/3 oranında odenir.

Gecici gorevlendirmelerde meydana gelecek ara vermeler bu muddetleri veya gundelik miktarını artırmaya neden olamaz…" hukmu yer almaktadır.

Bu hukumde yer alan "bir yıllık donem"den 1.1.2003- 31.12.2003 tarihlerinin anlaşılması gerektiğini duşunuyoruz. Ayrıca, her yıl Butce Kanunu ile gundelik harcırah miktarları değişmektedir.


Annem, Benim Uzerimden Sağlık Yardımı Alabilir mi?

Memur olarak calışıyorum. Kardeşim ise SSK'lı. Babam iki yıllık memurken vefat etti. Anneme maaş bağlanmadı. Dolaysıyla annemin ne maaşı ne de guvencesi var. Annem benim uzerinden sağlık yardımı alabilir mi?

657 sayılı Kanunun Tedavi Yardımını duzenleyen 209'uncu maddesinde; "Devlet memurları ile herhangi bir şekilde sağlık yardımından yararlanmayan ve bakmakla yukumlu bulundukları ana baba ve ikiden fazla dahi olsa aile yardımı odeneğine mustehak cocuklarının hastalanmaları halinde, evlerinde veya resmi veya ozel sağlık kurum ve kuruluşlarında ayakta veya yatarak tedavileri kurumlarınca sağlanır." hukmu yer almaktadır.

Ayrıca, Devlet Memurlarının Tedavi Yardımı Ve Cenaze Giderleri Yonetmeliğinin Bakmakla Yukumlu Olduğu Kişileri Bildirmeyi duzenleyen 40'ıncı maddesinde; "Her Devlet memuru, tedavi yardımından yararlanabilecek eşi, bakmakla yukumlu olduğu ana, baba ve aile yardımı odeneğine mustehak cocuklarını gosterir bir beyanname vermekle yukumludur.." hukmu yer almaktadır.

Bu hukumler cercevesinde annenizin sizin veya kardeşinizin sağlık yardımından faydalanabilir. Ancak, ikinizin sağlık yardımından aynı anda faydalanması mumkun değildir.


Memurluktan İstifa Edilip 4/B'ye Gecişte Bekleme Suresi Var mıdır?
657 ye tabi calışan bir memur bu kurumdan istifa ederek başka bir kurumda 657-4/B ye gore calışabilir mi? 6 aylık sure burada gecerli midir?

657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 97'nci maddesinde bu Kanun kapsamında bulunan memuriyetlerden istifa edenlerin belirli bir sure tekrar Devlet memurluklarına atanamayacaklarına ilişkin duzenleme yapılmış olup, bu Kanunun 4/B maddesine gore sozleşmeli olarak calıştırılacaklar icinse boyle bir bekleme suresi soz konusu değildir. Ancak, belirli guvenceler acısından memuriyetten istifa edip de 4/B maddesine gore sozleşmeli calışmanın cok rasyonel olmadığını duşunuyoruz. Ancak, kişilerin takdir hakkına karışmamız soz konusu değildir.

Hazırlayan: Ahmet Unlu
__________________