DİSK`e bağlı Devrimci Turizm İşcileri Sendikası Genel Başkanı Mustafa Safvet Yahyaoğlu, turizm sektorundeki stajyer oğrencilerin emeğinin somurulduğunu, ucuz işgucu olarak gorulduğunu soyledi.

DİSK`e bağlı Devrimci Turizm İşcileri Sendikası Genel Başkanı Mustafa Safvet Yahyaoğlu, turizmde oğrenci istihdamı ile ilgili değerlendirmelerde bulundu. Yahyaoğlu, cocuk emeği somurusunun devlet eliyle patronlara sunulduğunu savunarak, Turizm otelcilik lise, yuksek okul, fakulte ve mesleki sertifika kurslarından 15-25 yaş aralığında yuz binlerce oğrencinin, her yıl staj adı altında bedava işgucu olarak sektore pompalandığını aktardı.

Her işletmenin 3`te 1 oranında işgucu ihtiyacını bu cocuk işci oğrencilerle karşıladığını soyleyen Yahyaoğlu, "Staj diye yaptırılan staj değil. Sezon boyu en alt ucretle yapılacak işler bu cocuk işcilere veriliyor ve okuluna donunceye kadar hep aynı işi yapıyor. Okulda gorduğu derslerin uygulamasını gormuyor. Ucretli bir vasıfsız işcinin işini, tehdit ve baskı altında 4-5 ay yapıp okuluna donuyor. Her soyleneni yapması icin de `Stajını yakarım ` veya `Okulla ilişiğinin kesilmesini sağlarım` gibi tehditler, baskı ve mobbing yaşıyorlar. Okul bitince de sevemedikleri turizm işciliğini yapmayıp, yuzde 90`ı 2 yıl icerisinde başka alanlara kacıyor" diye konuştu.

Alaturka Yontemle Turizm

Cocukların en guzel yıllarına yazık edildiğini kaydeden Yahyaoğlu, "Patronlar ise `Yetişmiş eleman sorunu var` diyor. Hayır, yetişmiş, turizmi bilmeyen patron sorunu var. Otel ve işletme sahipleri ikinci, ucuncu iş olarak turizm işletmeciliği yapıyor. Coğu da alaturka yontemlerle yeğenlerini işletmelerin başına koyarak, profesyonel yoneticileri devre dışı bırakarak, işcilere de, işletmelere de, ulke turizmine de zarar veriyor. Bindikleri dalı kesiyorlar" dedi.

Kadınlar İzin Kullanamıyor

Turizm sektorunde calışanların yuzde 50`sinden fazlasının kadınlardan oluştuğuna dikkat ceken Yahyaoğlu, "Peki kadın işcilerin sorunları, calışma ve yaşam şartlarını iyileştirmek diye bir duyarlılık, bir caba var mı? Tam tersine, mudurun kendisi kadın bile olsa `Hastayım bu gun işe gelemeyeceğim, calışacak durumda değilim` diye telefon eden bir kadın işci, `Bana bugun lazımsın. Bugun gelemiyorsan sonra da gelme` cevabı alabiliyor. Mazeret izni hakkını kullanamıyor. Hamile olduğu fark edildiğinde sezon başı ise işe başlatılmıyor. Sezon sonuysa yasak olmasına rağmen işten cıkartılıyor. Ucretli doğum izni hakkı dahi kullandırılmıyor. Sut emzirme izni diye bir şeyin adı bile anılmıyor" diye konuştu.

KAYNAK

__________________